Pasante de RRHH

Objetivo del Puesto

Apoyar en la gestión administrativa y operativa del departamento de Recursos Humanos, garantizando el correcto manejo de la documentación y colaborando en los procesos de integración del personal.

Requisitos del Perfil

• Estudiante de últimos semestres o egresado(a) de las carreras de Administración de Empresas o Psicología.
• Conocimientos básicos en gestión administrativa de personal.
• Manejo de herramientas de Microsoft Office a nivel usuario.

Tareas Principales

• Realizar el control y organización de la gestión documental del área.
• Ejecutar el armado y actualización de los files del personal.
• Colaborar en las actividades de inducción para los nuevos ingresos.
• Apoyar en el seguimiento de procesos administrativos internos del departamento.

Competencias Valoradas

• Responsabilidad.
• Proactividad.
• Ganas de aprender.

Beneficios

• Bono transporte
• Oportunidad de aprendizaje práctico y crecimiento dentro de la empresa.

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