Requisitos:
- Estudiante o recién egresado de la carrera de Psicología, Administración o ramas afines.
- Conocimiento básico en gestión de personal, procesos de contratación, y tareas administrativas.
- Dominio intermedio de Microsoft Office.
Competencias:
- Fuerte sentido de compromiso y responsabilidad.
- Proactividad y capacidad para tomar la iniciativa.
- Excelente atención al detalle y precisión en el trabajo.
- Buenas habilidades de comunicación verbal y escrita.
Ofrecemos:
- Ser parte de un equipo joven y dinámico que trabaja con la marca líder en el mercado.
- Oportunidades de crecimiento y aprendizaje continuo.
- Desafíos constantes en el área.
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