Analista de Gestion de Talento · El Alto

👥 ANALISTA DE GESTIÓN DE TALENTO

📍 Ubicación: El Alto, Bolivia

Descripción del cargo:

Buscamos un/a Analista de Gestión de Talento dinámico/a y estratégico/a para unirse a nuestro equipo en El Alto. Tu misión principal será gestionar el área de manera integral y estratégica, garantizando el cumplimiento normativo y el desarrollo óptimo de los procesos de recursos humanos para potenciar el talento interno y respaldar el crecimiento de la organización.

Funciones principales:

• Diseñar, ejecutar y optimizar los procesos de reclutamiento y selección de personal para cubrir las vacantes requeridas.

• Gestionar y controlar el cumplimiento de las políticas, procedimientos e indicadores del área de Gestión de Talento.

• Administrar los trámites e incidencias correspondientes a la Ley General del Trabajo, seguro social a corto y largo plazo, y Ley de Pensiones.

• Implementar y mantener los procesos alineados con los sistemas de gestión de la empresa.

• Elaborar reportes, indicadores de gestión y análisis de datos utilizando herramientas ofimáticas avanzadas.

Requisitos:

• Formación académica: Titulado/a o Egresado/a en Ingeniería Comercial, Psicología, Ingeniería Industrial, Administración de Empresas o carreras afines.

• Experiencia: Mínima comprobada de 1 año en cargos similares o de igual responsabilidad.

• Conocimientos normativos: Manejo sólido de la Ley General del Trabajo, Ley de Pensiones y regulación del Seguro Social (corto y largo plazo).

• Conocimientos técnicos: Dominio de sistemas de gestión y manejo intermedio/avanzado de aplicaciones ofimáticas (Excel, Word, Power Point).

• Disponibilidad: Incorporación inmediata.

✅ Competencias valoradas:

• ✅ Pensamiento estratégico y visión orientada a procesos.

• ✅ Excelente comunicación interpersonal y capacidad de negociación.

• ✅ Proactividad y orientación a resultados.

• ✅ Capacidad de organización, análisis y atención al detalle.